越来越多的企业开始接受拓展训练,很多企业会定期为员工组织各种目的的活动,以缔造团队精神,放松团队心情,打造高效团队执行力等目的为主拓展训练的课程也逐渐为企业所喜爱,毕竟企业需要员工的激情,士气
越来越多的企业开始接受拓展训练,很多企业会定期为员工组织各种目的的活动,以缔造团队精神,放松团队心情,打造高效团队执行力等目的为主拓展训练的课程也逐渐为企业所喜爱,毕竟企业需要员工的激情,士气,需要团队的高效执行力,但还是会有一些企业的管理层觉得没有必要给员工做培训,觉得拓展训练对企业和员工并没有帮助,反而会造成企业资源的浪费,其实这种想法是完全海边团建不正确的,那么,拓展训练有什么意义呢。
首先,拓展训练能够提升个人的综合素质。
也许您还不了解,拓展培训对员工个人的意义也许比对企业的意义还要大,柯达老总对他将要参加拓展训练的同事曾说过这样一段话,“当我们一天天习惯于坐在明亮,恒温的办公室,出差时享受星级酒店,出门时有车接车送的生活方式的时候,却未曾想到自己已在自己设置的障碍前裹足不前,如果宁波团建活动没有只属于自己的干净脸盆你就不会洗脸,如果和3人以上同居一室你就不能睡觉,如果没有空调你就不知道该穿几件衣服,对不起,那你真该去拓展一下自己了。
其次,拓展训练能够优化企业的性格。
人是有性格的,同样企业也是有性格的,企业和人一样,有生老病死,企业的存活,靠的是它的性格特征,企业的性格,主要是由其员工与股东的情绪,感受和性格所组成的,宁波东钱湖团建情绪是人们性格的强大驱动力,在商界亦如此,情绪像对人一样可以使品牌和企业都生机勃勃,它们正因为由人所创造,恰恰反映了企业的性格组成。
经过拓展项目的练习使每一个队员都能够发现问题并找出解决问题的办法,经过中华拓展训练见证团队战斗力。
大家都各司其职,各负其责,在拓展项目中找准自己的定位和优势,不断构成一种默契,这种配合由本来懒散的个人磨合成为一个能够室内团建活动挑战困难,超越自我的团队,团队中的每个同伴在项目进程中都增强了克服困难的信心和勇气,提高了面临困难坚持到底的决心,更可贵的是锻炼了每个同伴的胆略,也克服了有时只凭感觉行事的思维定式。
拓展训练就像是一面镜子,让我从中看到了不一样的团队不一样的团队中的每个人,他们在困难和挑战面前不抛弃不放弃考究办法方针坚决,这样才能让团队在一次次使命面前攻克难关。
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